Para 5B, el talento innovador representa una prioridad estratégica, y es que cree firmemente en que las habilidades de sus colaboradores y aliados, debe desarrollarse constantemente y con excelencia.

Por lo anterior, 5B llevó a cabo el 5B Business Day “Talento Innovador” en el que participaron más de 50 representantes de capital humano de distintas instituciones aliadas, quienes construyeron aprendizaje guiado por Jordi Alemany, quien visitó por primera vez Guatemala gracias a 5B e impartió la masterclass: "Liderazgo Imperfecto".

Jordi Alemany es un reconocido consultor, ponente y mentor de negocioy ejecutivo, experto en liderazgo, transformación cultural y psicologíaorganizacional.Nombrado por la revista Forbes como persona más influyente en elmundo de los negocios en España en 2022, y por LinkedIn como TopVoice ese mismo año, Jordi compagina su trabajo como formador demandos intermedios y ejecutivos en grandes organizaciones del sectorpúblico y privado, con su labor como divulgador, conferenciante yescritor.

Este espacio de discusión permitió la reflexión acerca de los falsos mitos y paradigmas anticuados sobre "líderes perfectos", y cómo el liderazgo tiene mucho de humano y poco de divino; convirtiéndose así, realmente en un liderazgo imperfecto.

Además, por la tarde, líderes de los distintos departamentos de 5B tuvieron la oportunidad de formarse junto a Jordi, a través de la masterclass: "Si quieres pensar fuera de la caja, sal de tu caja"; con el objetivo de cuestionar el porqué de nuestras rutinas laborales y cómo potenciar una cultura de tribu en nuestros equipos de trabajo.

5B reafirma su compromiso con el desarrollo integral de los equipos de trabajo y continuará formando en conocimientos y habilidades a su talento, para responder estratégicamente y con celeridad, a las demandas y tendencias que el mercado financiero presenta constantemente.